Met welke overzichten bepaal jij waar je aan werkt?
In veel taakmanagers kun je allerlei overzichten maken van je taken. Maar welke overzichten helpen jou (en wanneer) om te bepalen welke taken je gaat doen?
In veel taakmanagers kun je allerlei overzichten maken van je taken. Maar welke overzichten helpen jou (en wanneer) om te bepalen welke taken je gaat doen?
Microsoft Teams is een geweldige tool om online te communiceren en samen te werken aan bestanden. Dat laatste kun je op verschillende manieren doen en ik heb een manier gevonden waarbij ik veel minder hoef te schakelen, zoeken en klikken dan voorheen.
In Todoist kun je sinds kort bij elk project switchen tussen een takenlijst (met taken onder elkaar) of een takenbord (met taken in verschillende kolommen naast elkaar zoals in Trello). Een belangrijke nieuwe toevoeging aan je overzichten.
Bij elk project zijn er allerlei documenten, afspraken, keuzes, besluiten, taken, planningen en aantekeningen. Hoe houd je daar nu eigenlijk overzicht over? Hoe houd je zicht op wat er moet gebeuren, wat de stand van zaken is, welke informatie er nog moet komen en welke keuzes er nog gemaakt moeten worden?
Hoe zorg je ervoor dat je ’s ochtends direct een vliegende start kunt maken en je een houvast hebt voor de rest van je dag, hoe druk die ook is?
Sinds 12 maart waren alle prioriteiten voor ons team ineens verschoven en kwam het werk van alle kanten tegelijk. Hoe werkte mijn takensysteem in die situatie?
Heb jij ook een rommelige takenlijst met allerlei taken die ‘te laat’ zijn, maar die je niet uit het oog wilt verliezen? In dit blog lees je hoe je hiermee om kunt gaan.
Wat zegt de methode Getting Things Done (GTD) over prioriteiten? Volgens sommigen niets. Ik ben het daar niet mee eens. In dit blog leg ik het uit.
Werkt jouw organisatie ook met Teams en Office 365? Dan heb je ook een paar mooie tools voor je team- en persoonlijke productiviteit.
Een heel jaar vooruitplannen? Onbegonnen werk. Met deze methode hoef je niet verder dan 12 weken vooruit te kijken.